ATE criticó a Trapaglia y destacó logros en salud: Esa señora confeccionó los despidos en la era Macri
En conferencia de prensa, el gremio estatal repasó los logros para trabajadores y trabajadoras de salud y en particular para los del Laboratorio de Prótesis Dental, como la licencia profiláctica y
En conferencia de prensa, el gremio estatal repasó los logros para trabajadores y trabajadoras de salud y en particular para los del Laboratorio de Prótesis Dental, como la licencia profiláctica y la reducción de carga horaria, entre otros. Definió como carancheo mediático las declaraciones de Trapaglia.
La secretaria gremia de ATE, Liliana Rechimont, salió al cruce de las declaraciones de la legisladora del PRO, Laura Trapaglia quien, en manifestaciones a Plan B, deslizó que el gremio no se había interiorizado de reclamos de trabajadores del Laboratorio de Prótesis Dental, que funciona actualmente en el hospital Lucio Molas.
Explicaron que nunca los consultaron sobre el proyecto de ley que impulsó el PRO, sobre la situación en ese espacio de salud y aseguraron que estuvo mal asesorada. Se pueden minimizar los riesgos en salud, pero no eliminar. Por ejemplo, para manipular la cera no pueden utilizar guantes ignífugos, tienen que utilizar sus manos. Sí el riesgo se minimiza, con el derretidor de cera. Pero no se elimina».
El motivo de esta conferencia es poner claros sobre oscuros, a raíz de las declaraciones de la diputada del PRO, la señora Trapaglia, con respecto a que los sindicatos hacemos magia. Acá está el material probatorio que tenemos de que ATE no hace magia, ATE trabaja, dijo Rechimont.
Las condiciones, la salud y seguridad de las y los trabajadores para ATE es una materia que la tomamos con mucha responsabilidad y en serio. Y tal es así que desde el 2009 venimos trabajando en ese servicio. Primero con los compañeros movilizados, después los compañeros desmovilizados y después de la pandemia los compañeros se volvieron a organizar, explicó. Volvimos a encontrarnos con los compañeros y a partir de ahí empezamos a trabajar en todos los derechos que tenían en primera instancia para su salud y seguridad y después en las condiciones edilicias, afirmó.
Como primera instancia lo que conseguimos para los compañeros es un container que se usan para el trabajo médico, que están habilitados para trabajar a la medicina, de hecho algunos son que se llevan a sitios de guerra y demás. Y después empezamos a trabajar en la actividad crítica que cobran los compañeros a partir de la organización en ATE, la licencia profiláctica de 15 días que tienen a partir de las gestiones que hizo ATE, de la reducción de la carga horaria por tener una tarea penosa, riesgosa y de envejecimiento prematuro sin perjuicio del salario, enumeró.
También logramos que los compañeros todos trabajen en el turno mañana porque se les complicaba trabajar a la tarde. Y después quedaba en una segunda etapa trabajar en las cuestiones edilicias y estructurales. El container cumplió su función, dijo Rechimont.
La secretaria gremial de ATE negó que hayan perdido contacto con los trabajadores del Laboratorio de Prótesis Dental, como hizo alusión Trapaglia. No hemos perdido contacto nunca con los compañeros, de hecho la compañera que está a mi lado es trabajadora de ese lugar y no nos vamos a prestar a este carancheo mediático que viene dándolo la oposición.
Más que nada con el personaje que sale ahora a defender la salud y seguridad de los derechos de los trabajadores y trabajadoras cuando fue cómplice y armó y confeccionó la lista para los despidos de la era Macri que es la señora Trapaglia, que de hecho en esa gestión nefasta de ella echaron a representantes gremiales de ATE. Más aún sale a decir que nosotros mágicamente aparecimos. Tiene un desconocimiento total, criticó Rechimont.
La persona que es una trabajadora de ese lugar, que también tiene ambiciones políticas partidarias en el PRO aportó elemento probatorio de accidentes laborales que tuvieron los compañeros. Nosotros el viernes pasado fuimos a la última asamblea para informarles que esta semana era inminente su traslado a otro lugar que reunía las condiciones hasta tanto se le asignara el lugar definitivo que iban a ser trasladados y que se iban a comprar todos los elementos que faltan todavía comprar, detalló la dirigente gremial.
Es real que el departamento de enfermería a cargo de la odontóloga Valeria Massa administrativamente ha fallado en los pedidos que ha hecho este sindicato, los trabajadores y que la tomó en sus manos la tarea de comprar todos los elementos que venimos reclamando que faltan o que se han roto, es la directoa de Recursos Físicos y que está haciendo las gestiones para comprar definitivamente la tarea, agregó.
Queremos aclarar que bajo ninguna circunstancia vamos a permitir que esta señora utilice este oportunismo en el lugar de comodidad que tiene, de privilegio que tiene por ser funcionaria, por ser diputada, para decir que nosotros los sindicatos por lo menos aparecemos mágicamente. Está muy confundida y no tiene la información que le tendrían que haber dado, reiteró Rechimont.
Le brindaron mala información. De hecho, en mayo esta compañera que trabaja en ese servicio nos informa que estaba teniendo contacto con Trapaglia para hacer un proyecto. Nosotras le pedimos que nos facilite el proyecto para hacer aportes y de qué se trataba. Nunca nos lo dio. La señora Trapaglia dice que hay representantes gremiales en la Cámara de Diputados. Quiero decirle a la señora Trapaglia que ATE no tiene ningún representante gremial en la legislatura, aclaró Rechimont.
Por eso, para hacer una consulta con respecto a las y los trabajadores tiene que comunicarse a este sindicato. Nunca se comunicó ella. Jamás se comunicó, jamás nos pidió un informe, nos preguntó en qué habíamos dicho, qué no habíamos dicho o qué faltaba. Porque vuelvo a repetir, los compañeros tienen todos los derechos que tienen por tener una tarea penosa, riesgosa en envejecimiento prematuro. Ahora la invito a la compañera Trapaglia, le vamos a acercar un proyecto para los trabajadores y trabajadoras de salud de la reducción de la edad jubilatoria, adelantó Rechimont.
A ver si con tanta vehemencia se pone a trabajar y a disposición de los sindicatos para que los trabajadores y trabajadoras de la salud nos jubilemos con 25 años de aporte sin límite de edad. Porque hacer esto de un circo, como está acostumbrado el gobierno nacional, que es afín al gobierno nacional esta señora, está a la hora del día. Ahora, comunicarse con quienes venimos trabajando desde hace años para y por los trabajadores y trabajadoras de salud, la verdad que habla de que esto es un carancheo, berreta que no nos vamos a meter, dijo la secretaria gremial de ATE.
Rechimont reconoció que la situación del servicio del Laboratorio no es como lo planteó la legisladora del PRO. La situación del servicio no es como lo plantea Trapaglia. La situación del servicio es, ese container, como acabo de explicar, cumplía las condiciones mínimas para funcionar por normativa. No es que no cumplía, cumplía las condiciones mínimas por normativa. Pero deterioro y el desgaste de la tarea que se lleva ahí adelante, que es la verdad que no es agradable, por eso tienen todos los derechos que tienen los compañeros, cumplió un plazo porque no se podía seguir reparando ese lugar estructuralmente.
Lo que nosotros hicimos fue reunirnos con la directora de recursos físicos hace un mes y la directora se puso a trabajar en buscar un lugar para que los compañeros se trasladen, abandonen el container. Hasta se habló incluso de trasladarlos a una, alquilar una casa temporalmente hasta que hay un proyecto de un lugar definitivo que lo está trabajando recursos físicos. Esta casa tenía que reunir las condiciones para que los compañeros pudieran ir.
Por normativa los compañeros tienen que trabajar con gas natural para los mecheros y había que hacer toda una conexión para la mesa, el banco de trabajo donde van los mecheros. Bueno, las casas no querían alquilar para que les rompieran y poner toda esa instalación. Se consiguió dentro del predio del hospital doctor Lucio Molas, se consiguió un espacio que es la casita de Hernán, que en este momento están haciendo, como lo habíamos acordado en reuniones en el Ministerio de Salud para que los compañeros se trasladaban ahí, dijo.
Consultada sobre si hubo un caso de intoxicación, como dijo Trapaglia, Rechimont manifestó que no, pero reconoció que faltan materiales. Están faltando algunos materiales, como el derretidor de acera, eso es real. Se lo pidieron a la jefa de departamento, a la señora Valeria Massa, no hizo las gestiones. Están faltando reponer sillas que se han roto y las aspiradoras que están en el depósito, que no lo hizo colocar la jefa del departamento tampoco. Pero la realidad es que no es como lo pinta la señora Trapaglia.
En referencia a las quemaduras de trabajadores, la dirigente de ATE dijo que existieron. Sí existieron, son accidentes laborales que se reportaron. ¿Si se podrían evitar? La verdad que no se va a poder evitar porque hay procesos en la producción de las prótesis dentales que los compañeros trabajan con agua caliente, incluso con ollas grandes, en donde se cocina la prótesis y puede haber accidentes.
Cuando pedimos todos los derechos para los trabajadores y para las trabajadoras y hacemos los informes que acá los tienen a la vista, si quieren pueden fotografiarlos y enviar, es para minimizar el riesgo inminente. Nosotros hacemos todo un estudio que es la carga global del trabajo y a partir de ahí detectamos y aislamos los posibles agentes de riesgo. Esos agentes de riesgo la ley dice que hay que eliminarlos, pero si no se puede eliminar hay que utilizar todos los elementos de protección personal para reducir el riesgo, pero el riesgo no se puede eliminar, aclaró Rechimont.
Hay cosas que no se pueden solucionar, lamentablemente por la tarea. ¿Se pueden dar los elementos de protección personal? Sí. ¿Para minimizar el riesgo? Sí. Pero no es que el riesgo se va a eliminar. Bueno, eso habla de que la señora tiene un total desconocimiento en cuanto a salud y seguridad de los trabajadores y seguridad de higiene, criticó a Rechimont.
Porque la realidad es que los compañeros tienen guantes ignífugos, pero para manipular la cera no pueden utilizar guantes ignífugos. Tienen que utilizar sus manos. Sí el riesgo se minimiza, con el derretidor de cera. Pero no se elimina. Estas cuestiones técnicas, evidentemente la diputada no las conoce y la compañera que le acercó todas las inquietudes, que no quiso compartir con este sindicato, y esta compañera es afiliada a ATE, no quiso compartir el proyecto para nosotros aportar, no le dijo todas estas cosas, no le dijo todo el recorrido que este sindicato vino haciendo, que era la defensa de las y los trabajadores, finalizó Liliana Rechimont.
